আদর্শ কর্মী মনোভাবকে আলিঙ্গন করা: রুইয়াং গ্রুপ উৎকর্ষতার অঙ্গীকার করেছে

১৮ জুলাই, ২০২৫ তারিখে, রুইয়াং গ্রুপ ১৩ জন প্রতিনিধিকে শেনিয়াং মডেল ওয়ার্কার্স মেমোরিয়াল হলে পরিদর্শনের জন্য আয়োজন করে, যেখানে তারা "d" ক্যারিয়িং ফরওয়ার্ড দ্য মডেল ওয়ার্কার স্পিরিট অ্যান্ড ড্রইং ইন্সপিরেশনাল স্ট্রেংথ" শীর্ষক একটি নিমগ্ন শিক্ষামূলক কার্যকলাপ পরিচালনা করে।d"

গম্ভীর ও সম্মানজনক স্মারক হলের ভেতরে, দলটি একজন পেশাদার শিক্ষকের নির্দেশনা অনুসরণ করে এবং চারটি থিমযুক্ত প্রদর্শনী ফ্লোর নিয়মিতভাবে ঘুরে দেখে। হলের নকশাটি ব্যতিক্রমীভাবে চিন্তাশীল, বিভিন্ন ঐতিহাসিক সময়কালে মডেল শ্রমিকদের কঠিন সংগ্রাম এবং অর্জনগুলিকে প্রাণবন্তভাবে প্রদর্শন করার জন্য কেবল সমৃদ্ধ ঐতিহাসিক উপকরণ ব্যবহার করেই নয় বরং উদ্ভাবনীভাবে জীবন্ত পুনর্নবীকরণগুলিকে অন্তর্ভুক্ত করে যা বইয়ের পাতা থেকে এই মডেল শ্রমিকদের গল্পগুলিকে বাস্তবে রূপান্তরিত করে। গভীরভাবে মর্মস্পর্শী বিবরণ এবং প্রাণবন্তভাবে পুনরুদ্ধার করা দৃশ্যের মাধ্যমে, কর্মীরা সম্পূর্ণরূপে নিমজ্জিত হয়েছিলেন, তাদের স্থায়ী নিষ্ঠা এবং দায়িত্ববোধের গভীর অনুভূতি অর্জন করেছিলেন। তারা মডেল শ্রমিক চেতনার মূল বিষয়গুলি বুঝতে পেরেছিলেন: নিজের কাজের প্রতি নিবেদন, শ্রেষ্ঠত্বের জন্য প্রচেষ্টা, কঠোর পরিশ্রম, উদ্ভাবনের সাহস, খ্যাতির প্রতি উদাসীনতা এবং অবদান রাখার ইচ্ছা।d"

যখন সফরটি শিল্প খাতের গৌরবময় সাফল্য তুলে ধরে প্রদর্শনীতে পৌঁছায়, তখন তার ও তারের উৎপাদনে বিশেষজ্ঞ একটি কোম্পানির প্রতিনিধিরা তাদের নিজস্ব শিল্প থেকে মডেল কর্মীদের আবিষ্কার করে আনন্দিতভাবে অবাক হন। প্রদর্শনীতে তাদের গল্প এবং অবদান উজ্জ্বলভাবে উজ্জ্বল হয়ে ওঠে, সহকর্মীদের পরিচিতি এবং গর্বের অনুভূতিতে ভরিয়ে তোলে। এটি এই ধারণাটিকে আরও দৃঢ় করে তোলে যে সাধারণ পদগুলিও গুরুত্বপূর্ণ অবদান রাখার বিশাল সুযোগ প্রদান করে। পরিদর্শন শেষ হওয়ার সাথে সাথে, চারজন শিল্পী একটি আবেগগতভাবে শক্তিশালী বিষয়ভিত্তিক বক্তৃতা প্রদান করেন যা অনুষ্ঠানের চূড়ান্ত পরিণতি হিসেবে কাজ করে। তাদের আন্তরিক পরিবেশনা উপস্থিত সকলকে নাড়া দেয়, কারণ মডেল কর্মীদের মনোবল তাদের হৃদয়কে গভীরভাবে স্পর্শ করে।

পরিদর্শনের পর, অংশগ্রহণকারীরা তাদের নিজস্ব ভূমিকায় মডেল কর্মী এবং কারিগরি দক্ষতার চেতনাকে কীভাবে আত্মস্থ করা যায় এবং অনুশীলন করা যায় তা নিয়ে আলোচনা করেন। প্রত্যেকেই মডেল কর্মীদের মানদণ্ড হিসেবে ব্যবহার করার, তাদের দৈনন্দিন কাজে তাদের মূল আকাঙ্ক্ষা এবং লক্ষ্যগুলিকে ধরে রাখার, প্রযুক্তিগত গবেষণা ও উন্নয়ন, নিরাপত্তা উৎপাদন, মান উন্নয়ন এবং বাজার সম্প্রসারণের মতো নির্দিষ্ট ক্ষেত্রগুলিতে শ্রেষ্ঠত্ব অর্জনের এবং চ্যালেঞ্জ মোকাবেলা এবং অগ্রগতি ত্বরান্বিত করার জন্য তারা যা শিখেছে তা বাস্তবায়িত করার দৃঢ় সংকল্প ব্যক্ত করেন।

অনুষ্ঠানের শেষে, পরিচালনা পর্ষদের সচিব ল্যাং জুনশুন এবং ডেপুটি পার্টি শাখা সম্পাদক ঝাং মিয়াও সমাপনী বক্তব্য রাখেন। তারা এই ধরনের শিক্ষামূলক কার্যক্রমের তাৎপর্যপূর্ণ গুরুত্বের উপর জোর দেন এবং বলেন যে, ভবিষ্যতে কেবল আরও বেশি কর্মীকে অংশগ্রহণের জন্য সংগঠিত করা উচিত নয়, বরং বৃহত্তর কর্মীদের সম্পৃক্ততাকে সক্রিয়ভাবে উৎসাহিত করার জন্য প্রচেষ্টা করা উচিত, যাতে মডেল কর্মী মনোভাব একটি বৃহত্তর গোষ্ঠীর মধ্যে শিকড় গেড়ে বসতে পারে। তারা আরও জোর দিয়েছিলেন যে, কোম্পানির উন্নয়নের বর্তমান গুরুত্বপূর্ণ পর্যায়ে এবং বহিরাগত পরিবেশে গুরুতর চ্যালেঞ্জের পরিপ্রেক্ষিতে, সমস্ত সহকর্মীদের পরিস্থিতি স্পষ্টভাবে বুঝতে হবে, আত্মবিশ্বাস বজায় রাখতে হবে, অসুবিধাগুলি কাটিয়ে উঠতে হবে এবং কঠোর পরিশ্রম করতে হবে। বৃহত্তর আবেগ এবং আরও বাস্তববাদী দৃষ্টিভঙ্গির সাথে, প্রত্যেকেরই কোম্পানির উন্নয়নকে এগিয়ে নিয়ে যাওয়ার জন্য এবং চ্যালেঞ্জ মোকাবেলা এবং লক্ষ্য অর্জনে তাদের অবদান রাখার জন্য সম্পূর্ণরূপে আত্মনিবেদিত হওয়া উচিত।

আদর্শ কর্মী চেতনার দ্বারা পরিচালিত, রুইয়াং গ্রুপের সমস্ত কর্মীরা অফুরন্ত অনুপ্রেরণা এবং শক্তি অর্জন করবেন, নতুন যুগের বিস্তৃত মঞ্চে তাদের নিজস্ব নিষ্ঠা এবং প্রচেষ্টার অধ্যায় লিখবেন।